Los judiciales de Neuquén rechazaron la oferta del TSJ. El 2 de noviembre prevén un retiro de actividades desde las 10 para evaluar la continuidad del conflicto.
El Sindicato de Empleados Judiciales de Neuquén mantiene sus medidas de fuerza y espera una nueva convocatoria a negociar con el Tribunal Superior de Justicia. El gremio reclama un 4% para noviembre y un 3% para enero, además de respuestas sobre la carrera laboral.
El secretario gremial Sebastián Antognazza planteó que buscan condiciones equivalentes a las de otros sectores estatales. Si hay una nueva reunión salarial, el sindicato prevé analizar su resultado en un plenario el día hábil siguiente.
Qué ofreció el Tribunal
La propuesta rechazada incluía un 2% en noviembre de 2026 y otro 2% en enero de 2027. También contemplaba actualizaciones trimestrales por inflación durante 2027 y enero de 2028.
A eso se sumaba una asignación extraordinaria de 548.500 pesos para enero de 2027, no remunerativa ni bonificable, con exclusiones para las categorías MF1 a MF4 y equivalentes AJ.
El reclamo sindical también abarca recategorizaciones, pases a planta y promociones. SEJUN sostiene que la falta de personal y las reformas del sistema judicial aumentan la carga de trabajo.